1、参与 Appium 文档翻译计划
https://www.kancloud.cn/testerhome/appium_docs_cn
https://github.com/testerhome/appium/commit/8e4810fe335284e3df97ec855b663431232915aa
2、荣获 2 项政府荣誉
3、当选省技术委员会委员
4、入选中山市双领域专家
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独立开发，从 0 到 0.5 的开发和运营一个站点案例 at 2026年01月26日
方向没问题，路线也是对的，现在就是等待时机爆发。
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年薪 50～60 万是什么样的？ at 2026年01月12日
年薪 50-60w 并不高，你也可以达到
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人工智能训练师的含精量 at 2025年12月31日
为啥是自费呢，不应该是企业出钱么？
苏州这边是企业统一申报该工种的技能考试，员工不需要出钱，直接是在企业内部进行考试，前提是所属企业要进行备案资质的申请，通过才可以。
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我的第一次总结---2025 at 2025年12月03日
牛啊，30 万的粉丝，太强了
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2025 年度总结 at 2025年12月01日
加油
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临时邮箱项目挂了，压测复现问题，贴监控数据 at 2025年11月25日
厉害，思路很好
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你觉得这是机会？还是压榨？ at 2025年11月25日
我的看法是不接，做好本职工作，因为做的太多就会错的太多，绩效会很难看，而且，产品不是岗位本职工作，不产生实际的岗位绩效价值。所谓的成长，是一种自我安慰，大环境下，需要聚焦主体。明确拒绝，避免陷入 “既做不好产品，又耽误开发” 的双输局面。
P.S. 很多公司喜欢说 “这是锻炼”，但真正的锻炼是有保护、有反馈、有出口的，而不是把你扔进深水区还说 “游泳很简单”。 -
软测副业 at 2025年11月18日
是的，最起码得有点规模的，有知名度的企业。
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软测副业 at 2025年11月10日
需要先单位推荐你去申报，盖公章。
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工作笔记：AIRTEST 批量执行用例，并生成聚合报告 at 2025年11月04日
还真被我找到了，我百度网盘发给你。
通过网盘分享的文件：QCC_AIRTEST_PROJECTS.rar
链接: https://pan.baidu.com/s/1OzuWTyA5Rg22pQYy9o-FIg?pwd=nssf 提取码: nssf，你尽快下载，1 天有效期。
1、参与 Appium 文档翻译计划
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2、荣获 2 项政府荣誉
3、当选省技术委员会委员
4、入选中山市双领域专家