¿Quiénes somos?
La Fundación Bit es una empresa pública encargada de ejecutar las estrategias de I+D+i, como instrumento del Gobierno de las Islas Baleares, mediante la investigación dedicada al análisis, desarrollo y el fomento de las nuevas tecnologías y del espíritu emprendedor de base tecnológica.
En la Fundación Bit gestionamos los parques tecnológicos de Baleares (ParcBit y CentreBit Menorca) y hacemos de consultora tecnológica para el Gobierno, con proyectos de ámbito sanitario, educación, herramientas corporativas y otras.
En el Área de Proyectos y Comunicación proveemos de servicios de innovación a empresas de la Fundación Bit, también nos encargamos de la parte de comunicación y del fomento del ecosistema de innovación de las Islas Baleares.
¿Donde trabajarás?
Las oficinas de la Fundación Bit se encuentran en el ParcBit, nosotros en el Edificio Disset. Un entorno privilegiado de trabajo, rodeado otras empresas punteras en el sector TIC, la biotecnología y las industrias culturales y creativas.
¿Qué hacemos?
El área ofrece servicios de apoyo a la innovación a empresas, profesionales y otros actores del sistema de innovación de las Islas Baleares, entendido en el sentido amplio de ciencia, tecnología e innovación:
1. Creación de empresas basadas en el conocimiento.
2. Apoyo a la incorporación de la innovación y las tecnologías de la información y la comunicación en los procesos empresariales.
3. Apoyo a la estructuración de proyectos de emprendimiento e innovación.
4. Asistencia en los procesos de búsqueda de financiación competitiva y no competitivo de nuevos mercados y de socios empresariales a través de redes estatales e internacionales.
5. Alquiler de espacios para el desarrollo de empresas de base tecnológica o/y de aquellas contempladas en la normativa vigente del Parque y del Centre Bit.
6. Apoyo a las administraciones públicas en la implantación y evaluación de planes y actividades relacionadas con el sistema de innovación de las Islas Baleares.
En el ámbito de la comunicación se da alcance a aquellas actividades y noticias relacionadas con los agentes de la I+D+i de las Islas Baleares que resulten relevantes para la ciudadanía de las Islas Baleares y se alineen con la estrategia del GOIB de las Islas Baleares.
Todas las tareas englobadas en el apoyo a la innovación del área son dinámicas y mayoritariamente interrelacionadas, por lo tanto, necesitan de una gran cohesión del equipo.
¿Qué te ofrecemos?
• Contrato laboral indefinido, grupo de clasificación A, categoría facultativo/va superior comunicación, código de la Relación de Puestos de trabajo L03060051.
• Sois bruto anual de 34.412,53-€ distribuido en doce pagas.
• Jornada completa.
• Horario de lunes a viernes de 8:00h a 15:30h.
• Régimen flexible de entrada y salida.
¿Qué trabajo harás?
En el marco de la sección de comunicación ejecutarás la estrategia de imagen corporativa, contribuir a la política de comunicación del ente, gestionar la relación con los medios de comunicación, elaborar contenido de redes propias y webs corporativas, apoyo en la organización de las actividades y acontecimientos de comunidad Bit y de promoción del ParcBit y el CentreBit (presencia en ferias y otras estrategias de comunicación) tareas de coordinación con terceros. Así como apoyar en las tareas de comunicación y de los diferentes encargos de gestión, principalmente aquellas relativas a la innovación.
Las tareas que realizarás serán las siguientes:
• Asesorar y supervisar la producción de publicaciones y otros materiales elaborados en el sí de los proyectos de la organización.
• Elaborar y difundir materiales de actualización periódica sobre las diferentes actividades que se desarrollan desde la organización.
• Organizar y filtrar la información del interior al exterior y viceversa,
• Elaborar las compilaciones de prensa, organizar ruedas de prensa, atender las demandas de los medios de comunicación y los informa de los actos y actividades que se realizan desde la Fundación.
• Así como llevar a cabo proyectos de comunidad y de atracción de talento.
• Disponibilidad para viajar.
¿Qué valoramos?
Valoramos la capacidad de trabajar en equipo, la capacidad de autoaprendizaje y rápida adaptabilidad en el nuevo entorno, tu formación y la experiencia laboral en puestos de trabajo análogos al ofrecido.
¿Qué requisitos pedimos?
• Nacionalidad española o alguna otra de acuerdo con el artículo 57 del EBEP.
• Tener 16 años de edad cumplidos y no haber llegado a la edad de jubilación forzosa.
• No haber sido separado, mediante expediente disciplinario, del servicio de cualquier administración pública, o de los órganos constitucionales o estatutarios de las comunidades autónomas; ni encontrarse inhabilidad de forma absoluta o especial para ocupaciones o cargos públicos por resolución judicial, para ejercer funciones similares a las que cumplían, en el supuesto de que hubieran sido separados, inhabilidades o despedidos disciplinariamente. En el caso de ser de nacionalidad de otro Estado, no encontrarse inhabilitados o en situación equivalente ni haber sido sometido a sanción disciplinaria o equivaliendo que impida, en su Estado y en los mismos términos, al acceso a un lugar de trabajo en una entidad del sector público instrumental del Gobierno de las Islas Baleares.
• Tener las capacidades y aptitudes físicas y psíquicas que sean necesarias para el ejercicio de las funciones de la categoría laboral en que se incluye el lugar de trabajo.
• Estar en posesión de la titulación de Licenciatura o Grado en la rama de ciencias de la comunicación o ciencias sociales o titulación equivalente.
• Conocimientos de catalán, nivel mínimo B2.
• Rellenar la declaración responsable junto con la hoja de autobaremación de los méritos que se alegan.
¿Qué beneficios podemos ofrecer?
Ofrecemos una serie de medidas para que te puedas desarrollar, tanto a nivel personal como profesional:
• Unirte a una empresa pública innovadora donde podrás adquirir valiosa experiencia laboral en el ámbito de la innovación y la comunicación.
• Un grupo de trabajo multidisciplinar y cohesionado.
• Formación continúa en el ámbito de la comunicación y la innovación.
• Horario flexible y posibilidad de incorporarse en el plan de teletrabajo de la empresa.
• 22 días de vacaciones y 6 días adicionales de libre disposición.
• Facilidades por la conciliación de la vida laboral y familiar.