Elevate Strategy and Design

Sokan túl későn veszik észre, hogy a marketingügynökségük inkább hátráltatja, mint segíti őket. Mi már rengetegszer láttuk ezt a forgatókönyvet. Ismerős valamelyik? 👇 🚨Folyton változó csapat Minden projektnél új kontakt, új designer, új onboarding. Az ügyfélismeret és a vizuális konzisztencia elvész, a kommunikáció döcög. 🚨Motiválatlan, túlterhelt csapat Ha az ügynökség belső problémákkal küzd, az előbb-utóbb a munkád minőségén is meglátszik. Nulla kreativitás, elnagyolt kampányok, „jó lesz ez így is” hozzáállás. 🚨Nincs stratégia, nincs kérdés Ha az ügynökség nem kérdez, nem elemez, és csak végrehajt, az hosszú távon pénzkidobás. Egy jó marketingpartner mindig a nagy képet nézi, és proaktívan tervez. 🚨AI-generált kreatívok Olcsó, generikus, személytelen. Ha a vizuális anyagok nem a márkát tükrözik, hanem bárhol máshol is megállnák a helyüket, akkor ott nincs valódi kreativitás. 🚨„A marketing nem mérhető” kifogás A marketing igenis mérhető. Ha egy ügynökség nem mutat egyértelmű eredményeket és KPI-okat, az vagy azt jelenti, hogy nincsenek is, vagy azt, hogy nem akarják megmutatni. Ha már belefáradtál a kompromisszumokba, beszéljünk. 🚀 #elevate #marketingstrategy #brandstrategy #marketingagency #businessgrowth

Hogyan készüljünk a jövőre egy folyamatosan változó világban? Kedden este volt a III. győri Bridge közösségi találkozó, ahol Paris Noble és Veronika Pistyur beszélgetett Rab Árpád jövőkutatóval. Az esemény központi témája a válságkezelés egy folyamatosan változó világban volt, és számos értékes gondolatot adott útravalóul. 🔹 „Ha félsz, termékké válsz.” 🔹 „Nem élhetünk úgy, hogy kizárólag a jelen kihívásaira reagálunk, mert mire megoldjuk a jelent, addigra az már a múlt lesz, és újabb akadályokkal találjuk szemben magunkat.” Paris két fő gondolata az estéről: ✅ A kíváncsiság a legnagyobb versenyelőny – ezt mindenáron meg kell őriznünk, felnőttekben és gyerekekben egyaránt. ✅ Az emberi értékek szerepe felértékelődik a gépek korában, hiszen éppen az emberi mivoltunk, “hatékonytalanságunk”, kreativitásunk és rugalmasságunk adhat versenyelőnyt a jövőben. Óriási öröm volt látni, hogy egy teltházas Bridge eseményt sikerült összehoznunk! 📢 Neked mi a stratégiád a jövő kihívásaira?

🌍 Hogyan építsünk erős, értékalapú üzleti közösségeket? Január 30-án a Győr-Moson-Sopron Vármegyei Kereskedelmi és Iparkamara adott otthont a HR Fest-nek, amelynek központi témája a Ritmusváltás volt. Az esemény nemcsak inspiráló előadásokat, hanem interaktív workshopokat is kínált a résztvevőknek. A Business Builders by HRmaster színpadán egy izgalmas kerekasztal-beszélgetésben vettünk részt, ahol az üzleti értékteremtés, lokálpatriotizmus és közösségformálás témáját jártuk körül. A beszélgetés során Paris Noble (Elevate Strategy and Design), Veronika Pistyur (Bridge Budapest), Pál Molnár (BrightHills) és Csapó Péter (@Full-Sopron Kft.) osztották meg gondolataikat arról, hogyan építhetünk sikeres, értékalapú közösségeket. 📍 Különösen fontos mérföldkő volt számunkra, hogy bemutathattuk a Bridge Budapest első vidéki kezdeményezését, a Bridge Győr üzleti közösséget. Paris Noble, a közösség vezetője, kiemelte hogy társadalomformáló küldetésünk egyik alappillére a megfelelő emberekkel való együttműködés és a minőségi projektek megvalósítása. 💬 Az Elevate cégfilozófiáját Paris egy különleges metaforával szemléltette: "Ahogyan a rózsa azért törekszik a világ legszebb virágává válni, hogy fényével a világ ragyogását növelje, úgy az Elevate is a legmagasabb szakmai tudással és etikával igyekszik partnereit támogatni." A rendezvény sikeresen ötvözte a szakmai fejlődés és a közösségépítés elemeit, ezzel is erősítve a régió üzleti életének dinamikáját. Te hogyan látod a közösségépítés szerepét a sikeres vállalkozások életében?

A 2024-es év fontos célkitűzése volt, hogy elkezdjünk Budapesten kívüli kis- és középvállalkozókkal együtt dolgozni. Elhoztuk nektek a kedvenc regionális KKV munkáink a tavalyi évből! 🌟 Külön öröm, hogy végre győri céggel is dolgozhattunk együtt és hogy ezek a munkák mind többrétű segítséget tudtak jelenteni a cégeknek: márka stratégiával, weboldallal és új designnal is támogattuk a fejlődésüket. Szeretnéd te is fenntartható növekedési pályára tenni a cégedet? Keress minket! 📩 ------------------ BrightHills: Amerikai piacon dolgozó MedTech szoftver cég. Repono: Raktározáshoz szükséges állvány rendszerekkel foglalkozó győri cég. Symbol: Egy családi tulajdonban lévő kapolcsi cég, amely ajándéktárgy kereskedelemmel foglalkozik. #arculatépítés #márkastratégia #weboldalkészítés #elevate

🚀 Szeretnéd fejleszteni a márkádat, megjelenésedet, de nem tudod hogyan kezdj hozzá? Az Elevate Strategy & Designnál erre a célra raktuk össze a Brand Auditot, amely egy több részből álló átfogó értékelés- és javaslatcsomag, márkastratégiai kézikönyvvel. Mire számíthatsz? ✅ Egy 12-15 oldalas írott tanulmányra, amely részletesen bemutatja a márkád jelenlegi állapotát. ✅ A cég jelenlegi értékesítési és marketingtevékenységének átfogó értékelésére és elemzésére. ✅ Kiaknázatlan lehetőségeknek a közös feltárására, hogy hatékonyan tudjuk megfogalmazni a következő lépéseket. ✅ Összefoglaló dokumentumok, mint például a brand stratégia, az értékesítési és marketing kommunikációs terv, valamint Brand Book, hogy el is tudd kezdeni aktívan használni a márkád arculatát. Hiszünk benne, hogy egy logó vagy akár egy marketingstratégia csak akkor ér igazán valamit, ha szorosan illeszkedik a cég hosszútávú céljaihoz és hatékonyan támogatja az értékesítést. Felkeltettük az érdeklődésedet? Keress minket, egyeztessünk! 🤝

🌟 Hivatalosan is elindult a Bridge Győr közössége. Az első Közösségi Találkozónk mérföldkő volt: egy értékalapú vezetőkből álló közösség építése kezdődött meg Győrben. Izgalmas témák kerültek terítékre: közös értékeink, elvárásaink és az, hogyan teremthetünk valódi hozzáadott értéket együtt. Meghívott vendégünkkel, Veronika Pistyurral arról beszélgettünk, hogyan válhatunk aktív alakítóivá egy pozitívabb jövőnek. Ez még csak a kezdet – tarts velünk következő Közösségi Találkozónkra, ahol Dr. Borsos Dorottya, az Edisonplatform by Bridge Budapest vezetője lesz vendégünk, és az adományozás jelentőségéről lesz szó a közös jövőnk építésében.👐 Még tudsz csatlakozni közösségünkhöz: https://lnkd.in/dsE6_kGu Köszönjük a Dreher Sörgyárak támogatását, amely lehetővé teszi, hogy közösségi eseményeinket a non-alcoholic policy szellemében, inspiráló és felelősségteljes környezetben valósítsuk meg.

Izgatottan készülünk a HR Festre, ahol megrendezésre kerül a Bridge Győr első kerekasztal-beszélgetése! 🤗 Csatlakozzatok hozzánk, hallgassátok meg alapítónk, Paris gondolatait, és ismerjétek meg, hogyan támogatjuk a magyar KKV szektor fenntartható fejlődését értékalapú vezetési attitűddel, működőképes stratégiákkal és kézzelfogható eszközökkel. Emellett bemutatjuk, miért kulcsfontosságú a Bridge Győr közösség, és milyen értéket teremtünk általa. Ott találkozunk! 😊

Örömmel jelentjük be: Elkészült az Elevate új weboldala! 🎉 Csapatunkkal hónapok óta dolgozunk az Elevate újrapozícionálásán. Az ok egyszerű: a KKV-kat célzó klasszikus értelemben vett marketing-, design,- és reklámügynökségek, illetve tanácsadók ideje lejárt. Az elmúlt években közel 200 céggel volt kapcsolatunk és azt vettük észre, hogy a magyar KKV szegmensnek nem semmitmondó marketing kell vagy fancy design, esetleg egy fióknak készülő üzleti stratégia, hanem valós üzleti problémák megoldása. Ez az üzleti probléma általában a hatékony és fenntartható növekedés vagy a már meglévő folyamatok optimalizálása kapcsán jelentkezik. Éppen ezért ezekre a problémákra helyezzük a fókuszt, és három területen támogatjuk a fenntartható növekedésben a cégeket: ◾ Szervezetfejlesztés ◾ Üzletfejlesztés ◾ Brand- és marketing szolgáltatások Hiszünk benne, hogy ennek a három területnek a komplex összefogása szükséges a sikerhez. Ma mérföldkőhöz érkeztünk, hiszen elindítottuk az új weboldalunk 1.0 verzióját. Ez még csak a kezdet, hiszen a következő napokban-hetekben folyamatosan dolgozunk még rajta, hogy Ti is minél jobban megismerhessétek szolgáltatásainkat és az újrapozícionált Elevate-t. Ambiciózus vezetőként te is szeretnéd fenntartható növekedési pályára állítani a vállalkozásodat? Keress minket! 📩

A jó vezetői döntés létkérdés egy cég életében. Számít a tempó, az innovációs készség, az alkalmazkodás, a tudás és a tapasztalat is. Titkos receptem nincs, de egy könnyen hozzáférhető megoldást tudok: az olvasás alapvető vezetői eszköz a hatékonyabb döntéshozatalhoz és a hosszú távú sikerhez és személyiség fejlődéshez. Ebben hiszek és ehhez ajánlok is egy könyvet, amit megtalálsz a legfrissebb Bridge Budapest Booklist 50-es válogatásában: https://lnkd.in/d_t_pK5W

A Tolurában indult útjára a héten a Bridge Győr. Maga a helyszín tulajdonképpen a régi Győri szeszgyár, ami mára a gyáripar és a képzőművészet összefonódását képviseli és mint ahogy azt megtudtam az épület eredetileg az ország első ipari méretű élesztő gyáraként funkcionált, ami azért vicces így utólag, mert maga az esemény is élesztő volt. Jókedvű, inspiratív, laza és őszinte volt ez az este, Veronika Pistyur, Paris Noble és a Bridge Budapest csapata büszkén indította útjára a Bridge közösséget Győrött, érték alapon, az élesztő gyárban. Nagy élmény volt és nagyon köszönöm a meghívást, mert szuper volt átélni a résztvevőkkel ezt az emelkedett hangulatú pár órát. Köszi a remek beszélgetést Veronika Pistyur Eva Kreiter dr. Varga Eszter PCC Zoltan Gazsi Paris Noble amit aztán később kedves emberekkel folytattunk, miközben csicseriborsós vegán szenyát kaptunk (óriási volt rajta az a padlizsán pörc!). Ez az este különleges volt, nagy élmény, érték alapon, természetesen, jó és ambíciózus emberekkel, üzletemberekkel. Biztos vagyok benne, hogy a folytatás is ugyanilyen klassz lesz. Nagyon sok sikert kívánok Paris Noble & Bridge Győr és természetesen hatalmas gratula Veronika Pistyur és Bridge Budapest!