Pereiti prie turinio

Darbo teisė: Skirtumas tarp puslapio versijų

Straipsnis iš Vikipedijos, laisvosios enciklopedijos.
Ištrintas turinys Pridėtas turinys
Loveless (aptarimas | indėlis)
S robotas Keičiama: tr:İş Hukuku
Wybot (aptarimas | indėlis)
Eilutė 22: Eilutė 22:
[[pt:Direito do trabalho]]
[[pt:Direito do trabalho]]
[[ro:Dreptul muncii]]
[[ro:Dreptul muncii]]
[[ru:Трудовое право]]
[[ru:Трудовое право Российской Федерации]]
[[sr:Radno pravo]]
[[sr:Radno pravo]]
[[sv:Arbetsrätt]]
[[sv:Arbetsrätt]]

16:00, 5 liepos 2008 versija

Darbo teisė - privatinės teisės šaka, visuma teisės normų, reguliuojančių teisinius santykius, kylančius dėl darbo (veiklos). Darbo teisė reguliuoja tiek sutartinius (darbuotojo ir darbdavio) santykius, užtikrindama dispozityvines normas, tiek ir imperatyviai nustato tam tikrų taisyklių privalomumą darbo santykių šalims.

Darbo teisė išsiplėtojo iš civilinės teisės normų. Teisinį darbo santykių reguliavimo atsiradimą bei jo plėtrą paskatino visuomeniniai procesai bei žmonijos pažanga - industrializacija, mechanizacija, technologijų plėtra.