Directeur Général Adjoint Vie et Rayonnement de la cité H/F

Le pôle Vie et Rayonnement de la Cité (VRC) de la Ville de Chartres et de Chartres Métropole réunit les politiques petite enfance, jeunesse et vie scolaire, action sociale, autonomie et loisirs séniors, sport, grands équipements, événementiel et développement culturel. Pour piloter ce périmètre stratégique au service des habitants et du rayonnement du territoire, la collectivité recrute un :
DIRECTEUR GÉNÉRAL ADJOINT - VIE ET RAYONNEMENT DE LA CITÉ (H/F)
(CATEGORIE A+)

Membre du Comité de Direction mutualisé Ville/Agglomération et placé sous l'autorité du Directeur Général des Services, le DGA VRC pilote, coordonne et met en oeuvre des politiques publiques ambitieuses et soutenables, en cohérence avec les orientations des élus et au service de la qualité rendue à l'usager.

Vos missions principales :

- Impulser, piloter et coordonner les schémas directeurs et projets du périmètre (6 directions, plus de 700 collaborateurs) : organisation de grands événements (Chartres en Lumières...).
- Contribuer au collectif de Direction Générale et au projet managérial de l'organisation.
- Proposer des feuilles de route annuelles aux élus, avec indicateurs de performance (taux de couverture petite enfance, fréquentation des équipements...).
- Prioriser les investissements (rénovation des crèches...) et définir une trajectoire budgétaire, en garantissant la cohérence Ville/Agglomération.
- Représenter la collectivité auprès des partenaires et acteurs institutionnels (État, Région, Département, CAF, DRAC, ARS, Rectorat...), culturels, associatifs et sportifs.
- Promouvoir une culture de la transversalité, de l'innovation et du développement, en interne et avec les partenaires.
- Définir les choix stratégiques et piloter l'offre de services des directions Petite enfance, Jeunesse et vie scolaire, Rayonnement et dynamisme du territoire, Action sociale (CCAS), Autonomie et loisirs séniors (CIAS), Développement culturel.
- Garantir la performance et la soutenabilité des équipements (Conservatoire de Musique et de Danse, Médiathèque, Musée des Beaux-Arts...).
- Suivre la création et le développement de grands équipements (complexe aquatique, aérodrome, grande salle culturelle et sportive...).
- Définir les axes de soutien aux clubs sportifs de haut niveau ; structurer et évaluer les financements aux clubs et associations avec la DGA Finances/Commande publique/Contrôle de gestion ; renforcer le contrôle de gestion (conventions, suivi des subventions, indicateurs).
- Piloter et promouvoir la politique événementielle et coordonner les temps forts de l'animation du territoire.
- Favoriser le développement de l'offre culturelle avec les principaux acteurs (Théâtre de Chartres, associations, projet de Boulevard de la Culture...).
- Contribuer aux projets transversaux, au pilotage de grands projets ; appuyer la Direction Générale en situations sensibles ou de crise ; assurer une veille sur l'évolution des politiques publiques.


Vous maîtrisez l'environnement territorial, le droit public et la gestion des collectivités, ainsi que les politiques publiques des champs petite enfance, jeunesse/éducation, sport, culture et action sociale. Vous disposez de compétences affirmées en finances publiques, contrôle de gestion, cadre juridique des relations avec les associations et réglementation des équipements sportifs et culturels.

Manager stratégique, vous conduisez des projets complexes et pilotez des équipes pluridisciplinaires avec leadership et sens du collectif. Vous savez arbitrer, aider à la décision, négocier avec des partenaires institutionnels et associatifs, travailler en transversalité et en réseau. Rigueur budgétaire, analyse financière, mise en place d'outils de performance et de suivi des subventions font partie de vos atouts.

Votre posture allie sens du service public, éthique et neutralité, capacité d'écoute et de dialogue, adaptabilité dans un environnement politico-administratif exigeant, ainsi qu'ouverture et esprit d'innovation. De formation supérieure bac+5 (Master en administration publique/gestion territoriale, IAE, Sciences Po, INET ou équivalent), vous justifiez d'une expérience confirmée en direction générale ou en direction de pôle « services à la population » au sein d'une collectivité. Une phase d'intégration structurée et des formations d'accompagnement (CNFPT/INET) pourront faciliter la prise de poste et la consolidation du pilotage stratégique.

Le poste requiert disponibilité (réunions en soirée, événements le week-end), astreintes possibles lors des grands événements, déplacements fréquents sur le territoire (permis B). Vous bénéficierez des moyens bureautiques et d'outils de pilotage dédiés ; véhicule de fonction et logement possibles selon situation.