Directeur adjoint du patrimoine bâti

Au sein de la direction du patrimoine bâti :

• 4 services : bâtiments, ateliers municipaux, gestion du CACC et bureau d’études
• Son budget annuel moyen : 13 M€ en fonctionnement (hors RH) et 25M€ à 30M€ en investissement

Votre contribution au sein de notre collectivité

Le directeur adjoint du patrimoine bâti contribue à la définition et à la mise en œuvre de la politique municipale de gestion du patrimoine immobilier, en intégrant les objectifs de transition écologique, de performance énergétique et d'adaptation au changement climatique.

- Il pilote la stratégie d'entretien, de maintenance et d'exploitation des bâtiments communaux, veille à l'optimisation des ressources et garantit une réponse efficace aux besoins des services utilisateurs.

- Il coordonne les services en charge de la gestion, des bâtiments et des ateliers municipaux afin d'améliorer la réactivité, la qualité des interventions et la planification des opérations de gros entretien. Il assiste le directeur du patrimoine bâti et assure son intérim en son absence.

- Sur le plan administratif et financier, il participe à l'élaboration et au suivi du budget, ainsi qu'à la préparation et à la passation des marchés publics.

- Il encadre les équipes, accompagne leur montée en compétences, participe aux recrutements et aux évaluations, tout en veillant au respect des règles de santé et de sécurité au travail.

- Il contribue à la définition de la stratégie patrimoniale de la collectivité, conduit l'analyse des besoins en entretien et maintenance, et garantit la sécurité, la solidité et la conformité réglementaire des bâtiments.

- Enfin, il accompagne les opérations de construction, de réhabilitation et de déconstruction, supervise les aspects techniques des projets, veille au respect des coûts, des délais et de la qualité des réalisations, anticipe les contentieux et développe une démarche de prévention des risques, notamment en matière de sécurité, d'hygiène, de sûreté et de protection du patrimoine bâti.

Nous sommes faits pour collaborer

Diplômé·e en ingénierie du bâtiment (bac+5), vous maîtrisez les méthodes de communication, la conduite de projets, et le management. Vous possédez de solides connaissances techniques en bâtiment. Vous connaissez les techniques et outils de planification d’opérations de construction. Une première expérience dans une collectivité serait un plus.

Un cadre de travail attractif

Rémunération statutaire + régime indemnitaire + CIA + 13ème mois.

38h / semaine, 25 congés annuels,18 RTT.

Possibilité télétravail.

Restauration collective, participation financière mutuelle et prévoyance.

Comité des œuvres sociales, chèques vacances. Postes ouverts aux personnes en situation de handicap.