Assistant de service social ou conseiller en économie sociale et familiale F/H

La Ville recrute un Assistant de Service Social ou Conseiller en Economie Sociale et Familiale (H/F)

Votre contribution au sein de notre Collectivité :

• Accueillez, informez et orientez des usagers,
• Elaborez un diagnostic psychosocial,
• Veillez à co-construire un projet d’accompagnement avec la personne concernée dans une approche globale de la situation,
• Veillez à co-construire un projet d’accompagnement social collectif,
• Procédez à l’instruction administrative des dossiers de demandes d’aide (légales et facultatives),
• Créez une veille sociale et juridique,
• Aidez à la gestion quotidienne et à la gestion budgétaire,
• Participez à l’accueil et au tutorat des élèves stagiaires,
• Assurez un rôle de médiateur auprès des autres organismes.

Quel profil recherchons-nous ?

Au sein de la Collectivité de Garges, ce sont avant tout des collaborateurs engagés qui ont fait de leur métier une véritable passion.

=> Rejoignez-nous si :

• Vous êtes titulaire du diplôme d’état d’Assistant de Service Social ou de Conseiller en Economie Sociale et Familiale,
• Vous maîtrisez les techniques d’entretien individuel,
• Vous êtes en mesure d’élaborer un diagnostic sanitaire, matériel, financier et familial,
• Vous avez la capacité d’informer sur les différents dispositifs d’aide sociale,
• Vous tenez un positionnement éthique et exercez dans le respect des règles de déontologie de la profession,
• Vous faites preuve d’un esprit d’équipe,
• Vous avez des méthodes d’analyse et de diagnostic,
• Vous disposez d'une aisance rédactionnelle,
• Vous avez des connaissances concernant l’environnement institutionnel, social, économique et local,
• Vous avez des notions de pédagogie pour encadrer des élèves et des stagiaires,
• Vous élaborez un projet global d’intervention sociale,
• Vous rédigez des dossiers administratifs de demandes.

Ce que nous vous proposons ?

• Rémunération Statutaire & Régime Indemnitaire (RIFSEEP) ;
• Prime Annuelle fixe (Smic brut) & Prime Annuelle au mérite (CIA) ;
• Remboursement à hauteur de 75% du forfait de transport en commun ;
• Participation à la complémentaire santé ;
• Avantages via le Comité National d’Action Sociale (CNAS) ;
• Gestion dynamique des parcours professionnels : Formation, Mobilité interne, Préparation interne aux concours de la Fonction Publique Territoriale ;
• Espaces de travail modernes, ouverts et conviviaux favorisant les échanges ;
• Actions en faveur du bien-être au travail et de la convivialité entre agents
• Télétravail

Seules vos compétences comptent

Persuadé que la diversité des profils est une force pour le collectif et un vecteur d’innovation, la Mairie de Garges s’engage à lutter contre les discriminations et donne ainsi sa chance à toutes et tous. Qui que vous soyez, nous traiterons votre candidature sur la base de critères objectifs.