Randstad France

🌡️ Chaque été, les épisodes de fortes chaleurs remettent la prévention au premier plan. La canicule ne se résume pas à une question de confort au travail. Pour les employeurs, elle implique des obligations précises pour protéger la santé et la sécurité des salariés. Cela passe notamment par : ✅ l'évaluation des risques liés à la chaleur ✅ l'adaptation des conditions de travail ✅ la mise en place d'actions de prévention adaptées Selon le niveau de vigilance Météo-France 🟡🟠🔴, les obligations et les mesures à déployer ne sont pas les mêmes. Un rappel utile à garder en tête tout au long de l'été.

📅 Une bonne rentrée s'anticipe. Les recrutements reprennent, les projets redémarrent, les équipes se remettent en mouvement et les dernières priorités de l'année se précisent. Ces sujets méritent d'être clarifiés avant que l'activité ne s'accélère. La rentrée est rarement le bon moment pour constater qu'un poste est toujours vacant, qu'un besoin de formation n'a pas été identifié ou qu'une intégration n'a pas été préparée. Prendre du recul dès maintenant permet d'aborder les prochains mois avec plus de visibilité et de meilleures conditions d'exécution.

20% des offres d’emploi demandent des compétences écologiques. Pourtant, la majorité des recrutements RSE passent complètement à côté de leur cible. Pourquoi ? Parce que beaucoup recherchent un « expert climat », alors que le marché attend des compétences vertes intégrées à des métiers existants. Ceux qui recrutent le mieux sont simplement ceux qui savent détecter ces compétences avant leurs concurrents. Alors, vos fiches de postes reflètent-elles vraiment ces compétences "verdissantes" ?

À mesure que les entreprises et organisations adoptent des configurations de travail hybrides, la quête pour favoriser de véritables connexions et un travail d'équipe cohésif s'intensifie. 👉 Découvrez notre dernier guide pour des conseils précieux sur la stimulation de l'engagement des employés dans cet environnement dynamique. https://lnkd.in/epgUd8nH

Les jeux sont faits. 🏁 Notre challenge du Meilleur Conseiller Client de France 2026 vient de se clôturer, et quel engouement jusqu'au tout dernier moment ! Vous avez été des centaines à relever le défi Teltest© et à démontrer l'étendue de votre talent. Randstad tient à remercier chaleureusement tous les participants ainsi que les entreprises qui se sont engagées cette année : à l'heure de l'IA, vos compétences relationnelles réaffirment la valeur unique de l’humain dans une expérience client exigeante. 🤝👏 Le suspense prendra fin lors de la cérémonie des Palmes de la Relation Client de l’Association Française de la Relation Client - AFRC le 5 octobre 2026. Restez connectés, le nom du futur visage de l'excellence client sera bientôt révélé ! 👑 Un grand merci à nos partenaires CoRelations et l'Association Française de la Relation Client - AFRC pour le succès de cette édition. Coralie Decroix Bérénice CARRILLO Eric Dadian véronique bédu

Dans la logistique, l'engagement des équipes se construit sur le terrain et il peut vite se fragiliser face aux conditions exigeantes du secteur : cadences élevées, tâches répétitives, imprévus… Pourtant, certains leviers restent encore sous-exploités : • créer une dynamique collective solide • reconnaître les efforts en continu • garantir des conditions de travail adaptées • offrir des perspectives concrètes • redonner du sens aux missions Des actions simples en apparence, mais décisives dans la durée. 👉 À la clé : moins de turnover, plus de stabilité, une performance plus durable et des salariés plus satisfaits. Une question sur l'engagement de vos équipes logistiques ? Contactez-nous pour identifier les leviers les plus adaptés à vos enjeux terrain.

Les entreprises recherchent des compétences expertes 🎯 Mais lorsqu'il s'agit de départager plusieurs profils de qualité, la décision ne repose pas uniquement sur l'expertise technique. D'autres critères peuvent faire pencher la balance selon les enjeux du poste et de l'équipe.

Depuis deux mois, des centaines de professionnels mesurent leurs compétences avec le Challenge du Meilleur Conseiller Client 2026. Et vous ? Il vous reste jusqu'au 31 juillet pour évaluer vos aptitudes relationnelles sur 9 compétences clés via l’outil Teltest©. 🏆 À la clé : ✔️ Un bilan personnalisé offert à chaque participant. ✔️ Jusqu'à 500 € en cartes cadeaux pour les lauréats. ✔️ Un audit de compétences relationnelles à remporter pour l’entreprise des gagnants (catégories PME & Grandes Entreprises). Inscrivez-vous via le lien ci-dessous ou mettez vos collègues au défi en les taguant en commentaire ! 👇 👉 https://lnkd.in/ezMn6XSq Un événement porté par Randstad, avec l'expertise de CoRelations véronique bédu et le soutien de l'Association Française de la Relation Client - AFRC Bérénice CARRILLO et Eric Dadian. #RelationClient #ExperienceClient #ChallengeRandstad #Corelations #AFRC #Teltest

La performance industrielle repose sur la manière dont les équipes fonctionnent ensemble 🤝 Ce que l'on observe dans le sport de haut niveau s'applique aussi en entreprise • des rôles clairs pour mieux se coordonner • un recrutement aligné avec l'état d'esprit de l'équipe • une intégration qui pose les bases dès le départ Quand ces éléments sont en place les équipes tiennent mieux dans la durée et gèrent plus efficacement les périodes de tension. Dans l'industrie comme dans le sport, le collectif reste ce qui fait la différence ✅ Ces sujets font partie des enjeux que nous travaillons avec nos clients au quotidien.