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OPCO Santé

OPCO Santé

Développement professionnel et coaching

Levallois-Perret, Ile-de-France 32 975 abonnés

Opérateur de compétences des professionnels du secteur privé de la santé, du social et du médico-social.

À propos

L’OPCO Santé est l’opérateur de compétences des professionnels de la santé. Il regroupe 3 secteurs : • Le secteur sanitaire, médico-social et social privé à but non lucratif, • Le secteur des services de prévention et de santé au travail interentreprises, • Le secteur de l’hospitalisation privée et thermalisme Ses missions : • Gérer les fonds de la formation professionnelle, • Proposer des solutions emploi et formation adaptées aux problématiques RH de ses adhérents, • Faciliter le recours à l’alternance comme voie d’accès aux métiers de la santé, • Appuyer de manière renforcée les TPE-PME. Un service de proximité : L’OPCO Santé, c’est aussi 25 services régionaux. L’OPCO Santé met au service de ses adhérents des équipes expertes au cœur des territoires et en lien permanent avec un réseau de partenaires mobilisés à ses côtés. L’OPCO Santé accompagne : • 11 000 entreprises et associations, • et plus de 1 000 000 salariés.

Secteur
Développement professionnel et coaching
Taille de l’entreprise
201-500 employés
Siège social
Levallois-Perret, Ile-de-France
Type
Non lucratif
Fondée en
2019

Lieux

Employés chez OPCO Santé

Nouvelles

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    « L'AFEST est réservée aux salariés expérimentés, qualifiés ou aux managers. » ❌ FAUX ! L'AFEST n'est pas un privilège réservé à ceux qui savent déjà faire. C'est même l'inverse : elle a été pensée pour s'adapter à tous les salariés, quel que soit leur niveau de qualification ou leur parcours. Concrètement, elle est particulièrement précieuse pour accompagner : ▪️Les nouveaux entrants dans l'entreprise ; ▪️Les personnes éloignées de la formation ; ▪️Les publics nécessitant une pédagogie adaptée, comme certains travailleurs en situation de handicap. Pourquoi ça fonctionne pour tous ? Le travail réel devient le terrain d'apprentissage : l'apprenant s'exerce en situation, droit à l'erreur inclus, puis revient sur ce qu'il a fait pour ancrer ses acquis. 👉 Vous avez un projet de montée en compétences dans votre structure ? Notre Guide AFEST vous accompagne pas à pas : https://lnkd.in/espaJwwZ

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    👩💻 Quel métier correspond réellement à votre profil, ou à celui de vos équipes ? Découvrez comment le savoir grâce à notre outil dédié. L'OPCO Santé met à disposition la cartographie des emplois et des compétences, un outil interactif conçu par notre Observatoire pour les branches sanitaire, sociale, médico-sociale à but non lucratif et de l'hospitalisation privée. 👥 Pour qui ? Adhérents, salariés, demandeurs d'emploi, RH et organismes de formation. 🎯 Pour quoi faire ? - Explorer les métiers du secteur - Anticiper une reconversion - Outiller vos pratiques RH 🛠️ Comment ça marche ? - Cliquez sur un métier → accédez à la fiche complète - Déposez votre CV → découvrez les métiers qui vous correspondent - Comparez deux métiers → repérez les compétences à acquérir pour évoluer ✅ Ce que ça apporte - Aux RH : un appui concret pour recruter et anticiper - Aux salariés : une vision claire des parcours possibles - Aux organismes de formation : un éclairage sur les besoins du terrain 👉 Découvrez la cartographie dès maintenant sur https://lnkd.in/e5_ijcrW

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    34,6 millions de vues : la campagne « Projet de vie » a marqué les esprits. ✨ Éducatrice spécialisée, aide-soignante, accompagnante éducative et sociale, infirmier, masseur-kinésithérapeute… Pour la première vague de notre campagne « Projet de vie », nous avons donné la parole à cinq professionnels : Mathis, Claire, Pauline, Sabrina et Gillian, qui partagent en vidéo leur quotidien et les réalités de leur métier. L'objectif : valoriser ces métiers auprès de celles et ceux en quête d’une voie professionnelle qui a du sens. Retour sur les chiffres clés de la première vague : 📈 34,6 millions de vues générées auprès du grand public 👆 261 000 clics vers nos contenus métiers ⚡ 0,75 % de taux de clics Et ce n'est qu'un début : une 2e vague se prépare de mi-octobre à mi-décembre 2026, avec de nouveaux métiers mis en lumière. Notre carton sur les réseaux ? Pauline, aide-soignante : le portrait le plus vu et le plus cliqué sur Instagram, Meta et TikTok. Revoir ce portrait qui donne envie de s'engager : https://lnkd.in/e9RA6AnS

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    ❓Vous ressentez le besoin de vous informer ? La ressource pédagogique qu’il vous faut est peut-être déjà sur Edflex. La plateforme Edflex donne aux adhérents de l’OPCO Santé libre accès à des ressources pédagogiques en ligne, quel que soit leur secteur d’activité ou la taille de leur structure. Au programme, retrouvez des contenus sur des sujets concrets pour les professionnels et les équipes sur des sujets tels que : - le handicap ; - la VAE ; - le management ; - la prévention de l’épuisement professionnel ; - la RSE ; - ou encore les évolutions du secteur de la santé. 📝Articles, vidéos, podcasts et MOOC permettent à chacun de s’informer et de développer ses compétences, selon ses besoins et à son rythme. Inscription simple en libre accès. Découvrez Edflex : https://lnkd.in/d7FC-5N

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    CAP ou bac professionnel : deux diplômes accessibles après la 3ᵉ, mais deux parcours de formation distincts. 🤔 Le bac professionnel se prépare en 3 ans. Il permet d’acquérir un niveau bac, de se préparer à des métiers qualifiés dans de nombreux secteurs et, selon le projet, de poursuivre des études. Le CAP, préparé en 2 ans, vise quant à lui l’apprentissage d’un métier précis. Plus fortement axé sur la pratique, en atelier ou en entreprise, il favorise une insertion rapide dans la vie professionnelle. Durée de formation, place des enseignements généraux, approche pédagogique et perspectives d’évolution : en moins d’une minute, découvrez ce qui différencie ces deux voies de formation. 📚 Pour explorer d’autres formations et métiers des secteurs de la santé, du social et du médico-social, rendez-vous sur https://lnkd.in/eTnW_pnU

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    Vous avez posé les bases… il est temps de passer à l’action. Après un premier volet consacré à la compréhension de vos obligations, La pause RH revient avec une seconde session dédiée à la mise en œuvre concrète, à destination des employeurs du secteur privé de la santé, du médico-social et du social. Au programme : 🙌 Identifier les dispositifs de formation mobilisables (apprentissage, professionnalisation, reconversion, PTP…) 💹 Comprendre leurs modalités de financement et les solutions proposées par l’OPCO Santé 📝 S’appuyer sur des cas pratiques et des quiz pour activer les bons leviers selon vos besoins Deuxième et dernier volet d’une série pensée pour vous aider à sécuriser vos choix et mobiliser efficacement les dispositifs adaptés à votre structure. 💻 Rendez-vous en ligne, inscrivez-vous gratuitement : https://lnkd.in/eK3JiA7y Faites une pause sur votre agenda, pas sur votre veille RH !

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    L’Observatoire des métiers du soin et du lien de l’OPCO Santé poursuit la dynamique du Baromètre Emploi-Formation 2025 avec une nouvelle étape clé : les restitutions régionales. À la clé, une lecture territoriale des enjeux emploi-formation : réalités démographiques, métiers en tension, recours à l’alternance, attractivité des structures… Autant d’éléments pour mieux comprendre son environnement et enrichir ses réflexions stratégiques. Employeurs, responsables RH et acteurs de la formation : ces résultats sont conçus pour éclairer vos choix et alimenter vos travaux à l’échelle de vos territoires. 🔎 L’article complet est à lire ici.

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    Consultez la newsletter du mois de juillet : ✔ Les résultats du Baromètre Emploi-Formation 2025 en région sont disponibles : des données concrètes pour agir au plus près du terrain ✔ Illettrisme et illectronisme en entreprise : l’OPCO Santé s'engage au côté de l'ANLCI ✔ Campagne “Projet de vie” : un kit de marque blanche clé en main et un premier bilan très positif ✔ Soutenir les proches aidants : retour sur un séminaire régional dédié aux pratiques professionnelles ✔ Ensemble on reste informé “L’Atelier” : bilan d'un semestre riche et cap sur la programmation 👓 À lire dès maintenant : https://lnkd.in/ehtcFs6P 🔔 Pour vous abonner à Capsule : https://lnkd.in/etJMpij7

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    Mathis ne soigne pas que des corps, il remet aussi des vies en mouvement. 💪 Mathis est kinésithérapeute au sein du Centre Mutualiste de Kerpape. Chaque jour, il accompagne ses patients dans leur rééducation pour les aider à retrouver mobilité, autonomie et qualité de vie, étape après étape. Pour lui, être kinésithérapeute, c’est aussi avoir la liberté de donner vie à ses idées et de faire évoluer sa pratique au service des patients. Une façon d’allier technicité, créativité et engagement. 🎥Envie de découvrir son quotidien et ce qui l’anime dans son métier ? Découvrez son projet de vie en vidéo. Pour en savoir plus sur les métiers et formations de la santé, du social et du médico-social : https://lnkd.in/e9RA6AnS

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    Après un premier numéro lancé en mars dernier, l’Observatoire vous donne rendez-vous pour la deuxième édition de Perspectives. À travers nos études, analyses et données, Perspectives décrypte les grandes dynamiques emploi-formation qui transforment les métiers du soin et du lien. Un rendez-vous pour prendre de la hauteur, anticiper les évolutions du secteur et nourrir les réflexions des acteurs de terrain. 🔔Abonnez-vous pour recevoir nos prochains éclairages et ne rien manquer des publications de l’Observatoire : https://lnkd.in/eDRBa-BM

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