Autorité des marchés financiers (AMF) – France

[🛑 Mise en garde] ✅ Biens divers (vins, forêts, etc.), #Cryptoactifs, #FinancementParticipatif : certains services spécifiques ou types d’investissement sont soumis à l’obtention d’autorisations.   Avant d’investir, faites les vérifications nécessaires et consultez nos listes blanches qui recensent les sociétés et prestations autorisés ➡️ https://cutt.ly/meN1JMky    En cas de doute, contactez AMF Epargne Info Service au 01 53 45 62 00 ou via notre site internet.   #Finance

[Le saviez-vous ❔] En 2025, l’AMF a rendu 19 décisions de conformité sur des offres publiques, qu’il s’agisse d’offre publique d'achat (OPA), d’offre publique de retrait (OPR), d’offre publique de rachat (OPRA), etc.   En s’assurant de la régularité des procédures d’offres publiques, l’AMF s’inscrit pleinement dans sa mission de protection des actionnaires. Elle contribue également au dynamisme et à l’attractivité de la place financière française.    📖 En 2025, nous avons accordé une attention particulière à la motivation de nos avis afin de renforcer encore davantage la transparence de notre pratique décisionnelle et d’améliorer notre prévisibilité vis-à-vis des acteurs. En 2026, nous continuons à renforcer la pédagogie sur les décisions rendues.   Pour en savoir plus, consultez notre #RapportAnnuel ➡️ https://cutt.ly/myuXpz5o   #Marchés #Bourse

🎓 La #certification professionnelle AMF est un examen obligatoire pour certains professionnels du secteur financier. Quels sont les professionnels concernés ? En quoi consiste l’examen ? Comment l’obtenir ?   On l’appelle « certification AMF » par abus de langage : en réalité, l’AMF certifie les organismes de formation qui organisent l’examen, pas les personnes qui le réussissent.   🎯 Le but de cette certification : vérifier les connaissances et les compétences des professionnels en matière de réglementation, de culture financière et de déontologie. À noter : les établissements financiers peuvent procéder eux-mêmes à la vérification des connaissances et compétences de leurs salariés. Mais cette vérification interne ne sera plus valable pour la personne qui a réussi l’examen lorsqu’elle changera d’employeur (sauf s’il s’agit du même groupe), alors que l’examen AMF est valable à vie, quel que soit son employeur.   Vous souhaitez passer la certification professionnelle AMF ? Retrouvez toutes les informations et la liste des organismes de formation dans notre dossier dédié ➡️ https://cutt.ly/2rSJBjWd    #CertificationAMF #Finance

[Le saviez-vous ❔] La #médiation de l’AMF est un service public gratuit qui favorise la résolution des litiges financiers à l’amiable.   🤝 Le médiateur peut être saisi par toute personne souhaitant régler un différend avec son intermédiaire financier ou avec une société cotée en bourse par exemple, si celui-ci entre dans le champ de compétences de l’AMF.   En 2025, la médiation de l’AMF a reçu 3 010 demandes de médiation, 53% entrant dans le champ de compétences de l’AMF et a traité 2 772 dossiers.   Pour en savoir plus, consultez notre #RapportAnnuel ➡️ https://cutt.ly/myuXpz5o

📢 « Notre métier ne souffre pas d’approximation. Il n’y a pas d’à peu près lorsque l’on parle de réglementation ou d’émission d’obligation. »   Travailler à l’AMF, c’est contribuer à l’#attractivité de la Place de Paris, tout en veillant à la #protection des investisseurs.   S’assurer de la conformité des offres publiques, faire respecter le cadre réglementaire et le moderniser, maintenir un dialogue permanent avec les sociétés tout au long de l’instruction de leur dossier pour veiller au bon déroulement de l’opération et dans des conditions protectrices des actionnaires minoritaires : c’est sur ces missions essentielles que Julien Laroche, directeur adjoint à la Direction des émetteurs, mobilise son expertise au quotidien.   Découvrez son portrait réalisé par Noémie Helvig pour WanSquare ➡️ + https://cutt.ly/4ypiRIVa   #Bourse 

Gouvernement d’entreprise et rémunération des dirigeants des sociétés cotées : l’AMF actualise, allège et harmonise sa doctrine. Depuis 2012, de nombreuses recommandations et pistes de réflexion formulées par l’AMF ont été reprises dans les référentiels de place. Lorsqu’une recommandation de l’AMF est intégrée à ces référentiels, elle a atteint son objectif : elle s’applique aux sociétés qui s’y réfèrent, selon le principe « appliquer ou expliquer ». La suppression de certains éléments de la recommandation consolidée de l’AMF ne constitue donc pas un renoncement, mais bien l’aboutissement du travail du régulateur. Une doctrine plus simple, plus lisible et qui évolue avec les pratiques, sans diminuer le niveau d’exigence attendu des sociétés cotées, permet de contribuer au renforcement continu des standards de #gouvernance et à l’#attractivité de la place de Paris. Pour en savoir plus, consultez notre site ➡️ https://cutt.ly/Qyol4Q5n #Réglementation

[#OnRecrute 📢] Rejoindre l’AMF, c’est intégrer une autorité à impact au cœur des marchés financiers.   ✔️ Vous évoluerez dans un environnement stimulant et innovant. ✔ Vous ferez partie d’un collectif où l’expertise et l’engagement de chacun contribuent à agir concrètement au service de l’intérêt général. ✔️ Vous bénéficierez d’un environnement de travail de qualité, favorisant le développement des compétences et l’équilibre vie professionnelle / vie personnelle.   Rejoignez-nous !   Postulez ici ➡️ https://cutt.ly/JZkE3jg   #Recrutement #Finance

👩💼 Directive « Women on Boards » : quelles sont les sociétés concernées ? Quelles sont les informations à transmettre à l’AMF ? La directive européenne « Women on Boards » relative à un meilleur équilibre entre les femmes et les hommes parmi les administrateurs des sociétés cotées, vise à accroître la présence des femmes dans les conseils pour stimuler la croissance économique, promouvoir la mobilité sur le marché du travail, renforcer la compétitivité des sociétés cotées et parvenir à une égalité de genre effective sur le marché du travail. Notre dossier thématique présente les points clés de la réglementation pour accompagner les sociétés cotées dans le cadre de leur déclaration des informations relatives au respect des règles de parité. Consultez-le ici ➡️ https://cutt.ly/0yuLw6hI #WomenOnBoards #Mixité #EgalitéProfessionnelle

[L’avez-vous lu ❓] Notre cartographie annuelle retrace les principaux risques identifiés sur les #marchés : quels sont nos constats en 2026 ?   🔷 Les risques identifiés en 2025 sont confirmés cette année, mais les marchés restent résilients 🔷 Le taux d’épargne des Français reste élevé (18,3% en 2025) 🔷 La hausse des arnaques et la professionnalisation des escroqueries appellent à une vigilance accrue 🔷 Les risques opérationnels et cyber continuent de progresser, notamment avec l’essor de l’intelligence artificielle et des modèles avancés (dits « frontière »)   Vous n’avez pas pu consulter notre #cartographie 2026 des marchés et des risques ? Retrouvez-là ici ➡️ https://cutt.ly/TyuZDjTo

[#Innovation 🚀] Conseil sur #cryptoactifs : nous mettons à jour notre doctrine concernant les conseillers en investissements financiers (CIF) Avec l’entrée en application du règlement #MiCA et la fin de sa période transitoire, la fourniture du service de conseil en crypto-actifs est désormais soumise à une autorisation spécifique ainsi qu’au respect des règles prévues au niveau européen. Nous précisons, dans notre doctrine, les situations dans lesquelles un CIF est tenu d’obtenir le statut de prestataire de services sur crypto-actifs (PSCA) pour fournir le service de conseil sur crypto-actifs. Pour en savoir plus, consultez notre site ➡️ https://cutt.ly/NyuoJ5qv