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• 谢谢分享。一路过来,真不容易。May Peace be with you。 - 加州lalin - ♀ (732 bytes) () 10/21/2024 21:30:24
• 请教目前还有需要说中文的设计师岗位吗? - jim697 - ♀ (78 bytes) () 10/19/2024 12:26:36
• 欢迎来米国发展!请问 - 美国老土 - ♂ (82 bytes) () 10/19/2024 13:36:27
• 不要折腾了。国内瞎混吧 - julie116 - ♀ (0 bytes) () 10/19/2024 22:44:04
• 同意。从应征求职图,可以看出对美国的企业文化理解不够 - 爱上绵阳城 - ♂ (0 bytes) () 10/20/2024 12:22:59
• 谢谢指教,文化是理解不够。算是尝试吧。 - jim697 - ♀ (0 bytes) () 10/20/2024 14:33:51
• 国外职场很丛林,加上华裔已经不是战略合作伙伴和站台群体。唯一好处是多种族,婚恋对象选择多。如果 - julie116 - ♀ (63 bytes) () 10/20/2024 17:51:02
• 比较好的途径是,先在国内的美企干,然后转出来。 - yang4li - ♂ (0 bytes) () 10/21/2024 07:27:07
• 谢谢指教!应该是个路子 - jim697 - ♀ (0 bytes) () 10/21/2024 09:08:08
• 请教:公司内部申请其它部门高一级职位,老板表面同意申请背后阻挠导致没拿到offer。现在有另一个职位刚通过HR面试 - ConnorMom88 - ♀ (1116 bytes) () 10/16/2024 05:36:43
• 有个问题: - 废话多多 - ♀ (216 bytes) () 10/16/2024 07:22:25
• 今天问了大老板,说以后申请要提前告诉她们。知道机会渺茫,但会努力争取一次。谢谢! - ConnorMom88 - ♀ (0 bytes) () 10/16/2024 18:06:49
• 建议开始外部找工作。 - 废话多多 - ♀ (0 bytes) () 10/17/2024 07:59:34
• 有的公司政策是老板不同意下属不能换岗位。所以你得研究研究政策。当然了,到一定程度你也可以跟老板开干要他放人。 - 二胡一刀 - ♂ (0 bytes) () 10/16/2024 08:25:06
• 今天问了大老板,说最近开会要提前告知。不甘心,会尽力争取! 谢谢! - ConnorMom88 - ♀ (0 bytes) () 10/16/2024 18:08:53
• 一个耻位,是自己去公司网上申请,还是猎头代为申请,还是直接找公司部门经理,哪个好?谢谢 - yang4li - ♂ (0 bytes) () 10/16/2024 03:58:02
• 如果是我。我会直接找招人经理谈。首先发一个邮件。表示自己对这个职务感兴趣。问经理那个时候有时间谈谈。 - 云雾山中找捷径 - ♂ (436 bytes) () 10/16/2024 04:16:17
• 如果知道那个特定部门的hiring manager当然最好。如果不知道呢?找公司的可能是管这个部门的主管好吗?比如 - yang4li - ♂ (209 bytes) () 10/16/2024 04:27:10
• 自己公司网上投和猎头投哪个好? - yang4li - ♂ (0 bytes) () 10/16/2024 05:52:49
• 同时进行。 - 废话多多 - ♀ (0 bytes) () 10/16/2024 07:28:20
• 要猎头送交就不能自己去公司网上申请的 - yang4li - ♂ (0 bytes) () 10/16/2024 08:01:35
• 呵呵,猎头怕白干了活儿,可以理解。直接申请和猎头申请,各有利弊: - 废话多多 - ♀ (421 bytes) () 10/16/2024 08:38:21
• 用linkedIn找hiring manager直接递送。 - 加州lalin - ♀ (259 bytes) () 10/17/2024 13:44:25
• 这个不好说。有的机构,类似职位自己申请没得到,通过猎头得到了。换成另一个行业, - julie116 - ♀ (108 bytes) () 10/16/2024 10:31:38
• 取决于猎头与招聘经理的私人关系,不好一概论之 - 爱上绵阳城 - ♂ (0 bytes) () 10/16/2024 11:18:09
• 还有人事部制度,肯不肯额外花钱给中介 - julie116 - ♀ (0 bytes) () 10/16/2024 14:20:14
• 签约,正式进军房地产销售行业 - doraisacat - (4573 bytes) () 10/12/2024 12:51:14
• 祝·能早日 签约 卖出/买进 第一套房子。 - 美国老土 - ♂ (33 bytes) () 10/13/2024 08:53:16
• 多谢您 - doraisacat - (0 bytes) () 10/13/2024 09:45:05
• 房市到2024年底都会放缓,我有心里准备,这段时间以赞经验为主。我是懂得感恩的,在我经历低谷的时候,真的非常感谢我的师傅 - doraisacat - (174 bytes) () 10/13/2024 09:56:10
• Good Luck! - TJWang - ♂ (0 bytes) () 10/14/2024 06:29:02
• 找地产经纪人brokerage - doraisacat - (5551 bytes) () 10/11/2024 09:38:38
• 不错,慢慢走上了轨道 - Happy_Woman - ♀ (0 bytes) () 10/11/2024 22:25:38
• 多谢鼓励! - doraisacat - (0 bytes) () 10/12/2024 12:52:08
• 找一个合适的brokerage挂靠,你干活, 他提成。 - 美国老土 - ♂ (27 bytes) () 10/13/2024 09:28:33
• 一次通过加州房地产经纪人考试 - doraisacat - (6392 bytes) () 10/10/2024 13:04:28
• “我在旧金山湾区从事生物医药行业多年” 更新简历, 努力找, 或者转行别的业界,是正解。 周末任然可以买卖房子。 - 美国老土 - ♂ (935 bytes) () 10/13/2024 09:21:22
• 多谢美国老土,我确实不想就这样放弃老本行。 - doraisacat - (0 bytes) () 10/13/2024 09:31:34
• 我原来的路也是在往上走,但是越来越窄,所以现在暂时抽离出来,换个视角也不失为一种办法。 - doraisacat - (0 bytes) () 10/13/2024 09:36:21
• 且不说往上往下, 关键的是要有收入。对大多数人来说, 找个公司的工作是最容易的挣钱方式。 - 美国老土 - ♂ (191 bytes) () 10/13/2024 09:48:23
• 五十岁职场老人求走出职业发展困境的建议 - 苦劳 - ♂ (7204 bytes) () 10/07/2024 02:04:34
• 五十多岁不算老,需要清理一下自己干过什么,喜欢干什么。收入不错,应该知足长乐。 - 爱上绵阳城 - ♂ (0 bytes) () 10/07/2024 14:32:04
• 谢谢!喜欢研发新模型或产品,但是不容易找到,一般工作都需要你之前就在做一样工作的,现在的这个市场不是很好 - 苦劳 - ♂ (0 bytes) () 10/07/2024 16:27:20
• 那去试试Nvidia? - 妖妖灵 - ♀ (0 bytes) () 10/07/2024 19:06:37
• 钱不少但是环境不爽:他们只顾你把知识传授自动化让未来人点个鼠标就能糊弄事。你自己对传承自己知识的人没热情 - julie116 - ♀ (0 bytes) () 10/07/2024 19:27:00
• 鱼与熊掌,不可兼得。从贴中提供的信息分析: - 废话多多 - ♀ (2183 bytes) () 10/08/2024 03:46:21
• 多谢您的建议,非常的忠诚,我会认真地考虑的!我是希望走管理这条路的,尽管已经做了十多年的管理,但还是觉得这方面不擅长, - 苦劳 - ♂ (111 bytes) () 10/08/2024 08:52:51
• 中肯,不是忠诚,哈哈 - 苦劳 - ♂ (0 bytes) () 10/08/2024 08:53:44
• 不一定要念学位,MBA的课程中有帮助的很多,可以挑几个选。 - 废话多多 - ♀ (0 bytes) () 10/08/2024 10:56:15
• 五十多不老。给你鼓鼓劲。本人奔六,工作轻松但是无上升空间, 收入一般但是满足。最近开始找大厂面试玩玩。 - Stone1234 - ♂ (0 bytes) () 10/08/2024 20:29:40
• 面试时注意大厂内部的南亚部落文化 - 爱上绵阳城 - ♂ (0 bytes) () 10/09/2024 03:48:47
• 高高的工资,有用的技术,舒服的岗位,要换旁人,夜里都能笑醒。 - 美国老土 - ♂ (173 bytes) () 10/09/2024 10:55:00
• 学霸都是靠自己的真本事出众的。但是搞管理靠的是其他功夫 - 爱上绵阳城 - ♂ (0 bytes) () 10/09/2024 11:10:46
• 多谢。我觉得我们已有足够的积蓄可以维持退休生活。但是我常常在思索什么时候退休以及工作的意义是什么。 - 苦劳 - ♂ (299 bytes) () 10/09/2024 21:20:24
• 工作的意义是这个 - 美国老土 - ♂ (70 bytes) () 10/10/2024 15:35:02
• 工作的意义?直接找活着的意义比较彻底嘛。。。 - hongloumeng - ♀ (0 bytes) () 10/11/2024 09:28:53
• ”管理路线因为种种原因也基本堵死“, 真的吗? - 春天2020XM - ♂ (256 bytes) () 10/09/2024 12:44:21
• 是的,可能性很低,有客观原因 - 苦劳 - ♂ (618 bytes) () 10/09/2024 21:32:07
• 一步走不到就分两步或三步走。想好在行动, 你有时间。 - 春天2020XM - ♂ (0 bytes) () 10/10/2024 10:15:23
• 有考虑Tech Leader 而不是纯管理吗? - 加州lalin - ♀ (128 bytes) () 10/09/2024 16:39:32
• 我现在就是tech lead啊 - 苦劳 - ♂ (304 bytes) () 10/09/2024 21:33:09
• 那为什么考虑转管理层呢?扯皮的事更多,拿项目和预算,人员管理。不管主动还是被动,会离技术越来越远。 - 加州lalin - ♀ (0 bytes) () 10/09/2024 22:50:49
• 如果想转岗管理,现在的Tech Leader加之前的管理,也不是没可能。只是,看上去你可能并不会喜欢。 - 加州lalin - ♀ (271 bytes) () 10/09/2024 22:53:20
• 公司内部管理职务最好是“挣”来的,不是“争” 来的,更不是“等”来的 - 云雾山中找捷径 - ♂ (2822 bytes) () 10/10/2024 07:30:30
• 您说的很对。但是这是有代价的。 - 苦劳 - ♂ (341 bytes) () 10/10/2024 17:15:05
• 那你想做什么样的管理?做管理就是要有很多不属于自己本职工作的,需要和别的部门进行很多沟通,negotiate,甚至吵架 - 米奇的厨房 - ♂ (310 bytes) () 10/11/2024 17:56:44
• 对,我的梦想之一就是退休之后不跟他们玩了,做技术咨询。不过,我曾经梦想过开玩具店(自己先玩一遍), - 废话多多 - ♀ (111 bytes) () 10/12/2024 02:55:46
• 哈哈,我也想过开个餐馆,虽然做菜很不错,但是按我的做法,肯定是亏本的,只能做梦想一下了 - 米奇的厨房 - ♂ (0 bytes) () 10/12/2024 08:21:41
• 我也有一个开餐馆的想法。但是不是传统的。稍微不一样。这个模式现在还没有。我自己也没时间和资源去试。 - 云雾山中找捷径 - ♂ (114 bytes) () 10/12/2024 08:49:34
• 与你因市场需求的想法不同,我想开饭馆是因为我是吃货。开饭馆儿梦想破灭是因为读了一本书,看到一句话: - 废话多多 - ♀ (114 bytes) () 10/13/2024 03:15:56
• 哈哈,我是开玩笑,希望我开餐馆的朋友很多,不过我不干,太累人的活 - 米奇的厨房 - ♂ (157 bytes) () 10/13/2024 12:34:56
• 网页做的很好,干净利落。 - 废话多多 - ♀ (0 bytes) () 10/15/2024 10:46:56
• 说的对。不过我有时间会把这个想法写出来让大家来讨论。 - 云雾山中找捷径 - ♂ (0 bytes) () 10/13/2024 19:31:08
• 紫红色郁金香“诗发丽” - 南伊 - ♂ (11232 bytes) () 10/04/2024 12:06:02
• 求会计基本原理网上教程 - rr6mumu - ♀ (66 bytes) () 09/29/2024 20:57:04
• 搜索一下, - 一瓶水 - ♀ (387 bytes) () 09/30/2024 10:19:31
• 谢了 - rr6mumu - ♀ (0 bytes) () 09/30/2024 10:44:08
• Google: Accounting 101 , accounting fundamentals . LinkedIn - julie116 - ♀ (32 bytes) () 10/05/2024 12:37:57
• 昨天刚去manager和HR那complain了,大家看看如何 - fear_of_lose - ♀ (78 bytes) () 09/28/2024 16:17:57
• 都不容易。瞎混吧。没必要take personals. 也许他们真是病毒伤脑了呢 - julie116 - ♀ (0 bytes) () 09/28/2024 17:51:50
• 此人太不正常了。连customer都震惊了。他们问你们公司到底怎么回事 - fear_of_lose - ♀ (0 bytes) () 09/29/2024 04:05:03
• 发脾气的人一般有健康问题。你不要和他较劲。 - julie116 - ♀ (0 bytes) () 09/29/2024 14:04:34
• 他不是三个月之内不回来年底就走人了吗~ 我感觉工作中如果能和每人相处好,就能工作得顺心开心~ - 妖妖灵 - ♀ (0 bytes) () 09/28/2024 20:03:55
• 其实据统计,80% 的工作中人际关系的stress是由一个同事带来其20% stress是所有coworkers 一起 - fear_of_lose - ♀ (0 bytes) () 09/29/2024 04:08:07
• stress别人的人都有保护伞,是被纵容的,如果不是被授意的 - 爱上绵阳城 - ♂ (0 bytes) () 09/29/2024 09:26:20
• 你这是的确是职场经验之谈 - fear_of_lose - ♀ (0 bytes) () 09/29/2024 10:10:05
• 这种事情只要和自己直接经理沟通处理即可。当事人有来自雇主的压力你未必知情。为客户事情告人事不妥。 - 爱上绵阳城 - ♂ (0 bytes) () 09/29/2024 01:32:59
• 是我经理转发我的邮件给人事。我己经为此stress,看了很久的therapist. - fear_of_lose - ♀ (396 bytes) () 09/29/2024 03:47:29
• 你肯定有你的道理,但小心不要被其他人挑你把自己放到风口浪尖上,另外,在人后悄悄传话的,未见得多nice - Fudan2purdue - ♂ (0 bytes) () 09/29/2024 14:03:00
• 平时说话难听有点脾气的不见得是坏人。真小人经常是笑面虎 - julie116 - ♀ (0 bytes) () 09/29/2024 14:06:05
• 知道了,谢谢 - fear_of_lose - ♀ (0 bytes) () 09/29/2024 14:07:08
• 此猪队友是个爱尔兰人在欧洲总部工作。是不是爱尔兰人就是这种性格?他真的能把人逼疯了。 - fear_of_lose - ♀ (141 bytes) () 09/29/2024 14:12:11
• 爱尔兰人的确有爱发脾气的基因:) - julie116 - ♀ (0 bytes) () 09/29/2024 14:27:37
• 这种人属于unconcisely trouble maker. 其实脑子缺根筋。对自己处的环境一无所知,根本不可挽救 - fear_of_lose - ♀ (0 bytes) () 09/29/2024 15:46:52
• 快退休了就一团和气吧:)争来争去意义不大 - julie116 - ♀ (0 bytes) () 09/29/2024 17:30:38
• 好的!算了吧!但他再把他自己的活Assign给我咋样?我要是不回他 - fear_of_lose - ♀ (102 bytes) () 09/29/2024 18:01:48
• 如果assign 给你能就说有点困难,手头已经很多事,需要prioritize 一下。领导其实不太关心谁干的。最终是集体 - julie116 - ♀ (165 bytes) () 09/29/2024 18:59:22
• 好的好的!多谢了 - fear_of_lose - ♀ (0 bytes) () 09/30/2024 09:42:51
• 做的对,你经理也在找他的材料,帮忙经理了 - 硅谷码工头 - ♂ (0 bytes) () 09/29/2024 15:35:00
• 我觉得代价有些大。给别人做reference时经常被问到被推荐人的mental health是否胜任工作。如果老板做 - 妖妖灵 - ♀ (68 bytes) () 09/29/2024 15:47:57
• 说我吗?我快退休了啊!年龄快到了。早就不在乎了!who cares! - fear_of_lose - ♀ (0 bytes) () 09/29/2024 15:51:21
• 他经理可能早被他折磨得想一头撞死了。 - fear_of_lose - ♀ (0 bytes) () 09/29/2024 15:48:23
• 如何走 - rose00 - ♀ (81 bytes) () 09/27/2024 20:57:15
• 多提供些具体细节,帮你分析一下。不想贸然评论。 - 爱上绵阳城 - ♂ (0 bytes) () 09/27/2024 23:07:07
• 这 - rose00 - ♀ (109 bytes) () 09/28/2024 09:31:15
• 也就是说,现在你干的是你最擅长的,你还有能力把现在做的事做的更好。如果不想换工作, - 废话多多 - ♀ (619 bytes) () 09/28/2024 13:30:02
• 舒服的公司金不换 - 美国老土 - ♂ (1235 bytes) () 09/28/2024 10:16:48
• Your job might be too much of your identity. - One1618 - ♂ (633 bytes) () 09/28/2024 13:27:47
• 55+就平级接着干吧 - julie116 - ♀ (0 bytes) () 09/28/2024 17:52:55
• 55+在所有单位,除非是leadership position,都是做二线维护之类工作,不能像年轻人一样用了 - 爱上绵阳城 - ♂ (0 bytes) () 09/29/2024 01:39:49
• 我认识几个55+的技术大拿,管理层追着不让退休,有两个“返聘”为咨询了。他们的共同特点是不断吸取新知识,加上自己几十年的 - 废话多多 - ♀ (268 bytes) () 09/29/2024 05:52:22
• 这些老家伙是有Passion的 - 爱上绵阳城 - ♂ (0 bytes) () 09/29/2024 09:29:52
• 是,他们在单位非常受尊敬。 - 废话多多 - ♀ (0 bytes) () 09/29/2024 12:08:49
• 他们是我的榜样!我老人家也不能服老,我也要不断汲取新技术~~。 - 购物不狂 - ♀ (0 bytes) () 09/30/2024 06:15:41
• 我部门有这么一位老将,70了,现在还在做contractor - skipjack1 - ♂ (725 bytes) () 09/30/2024 13:45:06
• 老头子赢了公司 - 爱上绵阳城 - ♂ (0 bytes) () 09/30/2024 14:24:50
• 这样的人是非常受尊敬的。 - 废话多多 - ♀ (0 bytes) () 10/01/2024 01:51:57
• 看很多人现在搞得数据库比起那代人搞得还差距很大。 - julie116 - ♀ (0 bytes) () 10/01/2024 15:46:11
• 35-50没升到高级管理的话55+尽量维持就行到退休。有资格拿退休金了可以做些时间灵活的事 - julie116 - ♀ (0 bytes) () 09/29/2024 14:03:17
• 不管在哪里上班,如果没人提携你,你就不要把工作当事业。一份工作而已,千万不要太上头。同事只是工作的伙伴, - 萨克斯风 - ♂ (465 bytes) () 09/26/2024 06:29:33
• , - dajiang123 - ♂ (491 bytes) () 09/26/2024 08:38:49
• 实践出真知 - julie116 - ♀ (0 bytes) () 09/26/2024 12:47:55
• 夫子说 - 精灵宝钻 - ♂ (168 bytes) () 10/13/2024 04:06:06
• 想不开的可以看看这一本书 - 爱上绵阳城 - ♂ (2827 bytes) () 09/26/2024 08:50:32
• 看多少书都没用的, - dajiang123 - ♂ (326 bytes) () 09/26/2024 09:27:53
• 另外就是千万不要混在无德无才资历不配位的领导手下。那种基本会把人榨干但是不回报 - julie116 - ♀ (0 bytes) () 09/26/2024 12:46:43
• 不太同意你这种说法,这是微信上的吧,我看见过。美国还是比国内机会多很多的。对大部分人来说,工作是公司的,但是career - 米奇的厨房 - ♂ (1075 bytes) () 09/26/2024 13:08:18
• “不管在哪里上班… … - 萨克斯风 - ♂ (0 bytes) () 09/26/2024 18:24:05
• 所以我不能同意啊 - 米奇的厨房 - ♂ (0 bytes) () 09/26/2024 19:31:50
• 当然 网上爬考的人际关系 没人提拔就楼钱了 - wawa123 - ♂ (0 bytes) () 09/26/2024 14:52:36
• 有激情不是坏事,关键对事不对人 - Boifirst - ♂ (0 bytes) () 09/26/2024 15:09:00
• 好帖! 务必思考 职场生涯三阶段 - 美国老土 - ♂ (390 bytes) () 09/26/2024 18:46:51
• 无论有人提鞋,还是没人提鞋,我都不把工作当成事业 - 滥竽冲数 - ♂ (433 bytes) () 09/26/2024 20:04:12
• 无论是否有人提携,工作都不是事业。1. 工作和事业是两个不同的概念: - 废话多多 - ♀ (1425 bytes) () 09/27/2024 03:47:43
• 我非常赞同“工作是为了谋生而进行的特定任务或职位,主要目的是获得收入”。在职场的经历告诉我们,保护自己身心健康第一优先 - 爱上绵阳城 - ♂ (117 bytes) () 09/27/2024 07:58:04
• 我觉得你想要什么,应该让你的Boss知道,并同时自己努力,提高沟通表达工作能力。每年不都是有问卷调查问愿望吗, - 妖妖灵 - ♀ (379 bytes) () 09/27/2024 18:25:54
• 个人利益和老板利益在很多层面都不是一致的。 - springgarden - (330 bytes) () 09/28/2024 07:47:11
• 这就是为什么该跳槽时就跳槽。理论上,能力强的老板自己升级,空出位子来给能力强的员工。但实际上可能性 - 废话多多 - ♀ (308 bytes) () 09/28/2024 13:09:26
• 这就是为啥我一直说,要干好工作,和老板也建立信任,把老板抬上去,他上去同时把你也带上去,这样是WinWin。 - 米奇的厨房 - ♂ (0 bytes) () 09/28/2024 15:55:16
• 同意多多版主。不要让无能的老板限制了你的发展。如果忍不了,就走。如果走不了,就忍。总之不要跟老板对着干,说话要委婉~ - 妖妖灵 - ♀ (110 bytes) () 09/28/2024 14:13:52
• 同意,老板是伯乐自己再露一小手。 - k467 - ♀ (0 bytes) () 10/07/2024 03:45:40
• 人还的确有民族性 - springgarden - (0 bytes) () 09/21/2024 20:12:49
• 聘不聘她都说。要三天,给自己一个讨价还价的余地。只是 - 废话多多 - ♀ (1031 bytes) () 09/22/2024 02:21:27
• 看来您太了解这些PHD PI 了。 - springgarden - (900 bytes) () 09/22/2024 14:59:41
• 废话几句: - 废话多多 - ♀ (1526 bytes) () 09/24/2024 04:13:42
• 可能是吧。 - springgarden - (953 bytes) () 09/25/2024 23:57:27
• 您这种“废话”以后多说说。很受益。 - springgarden - (0 bytes) () 09/26/2024 00:00:08
• 谢谢您提醒。 是的强调以工作为本。 - springgarden - (359 bytes) () 09/22/2024 15:22:06
• 民族性就是老中都不把PhD当回事,读书无用深入老中的骨髓。可是老白老黑老印都认PhD。你不服,就只能自己混一个 - skipjack1 - ♂ (419 bytes) () 09/22/2024 11:57:52
• 你这说得不对。中国人最把读书当回事。最尊重读书人。 - springgarden - (359 bytes) () 09/22/2024 15:02:27
• 政府,工业界还是大学科研机构,一定的职位都有一定的要求,有的职位一定要有PhD。无论有经验的应聘者/员工 - 废话多多 - ♀ (211 bytes) () 09/24/2024 04:24:26
• 哈哈,你说的法文让我想到我们最近的竞赛。年初annual review完我们大组(好几十人)的经理提议搞个六个月的竞赛 - youdecide - ♂ (1053 bytes) () 09/22/2024 14:08:14
• 这就是最近恍然大悟的。 - springgarden - (315 bytes) () 09/22/2024 15:09:29
• 雇主不是傻瓜 - 爱上绵阳城 - ♂ (0 bytes) () 09/25/2024 02:33:05
• 我老婆做会计所以我知道,senior是一个初级工。 - 柠檬椰子汁 - ♂ (385 bytes) () 09/25/2024 07:56:04
• 问题是她那个水平连初级工都不算。就BOOKKEEPER。 - springgarden - (0 bytes) () 09/25/2024 23:45:58
• 大家都看到这个问题了,看下面的帖子链接 - 爱上绵阳城 - ♂ (114 bytes) () 09/26/2024 11:22:31
• 主帖删除了。IN CASE有同事看到。谢谢大家回贴! - springgarden - (0 bytes) () 10/01/2024 04:40:39
• 老夫聊发少年狂(2) - 巴山夜猫狸 - ♂ (1529 bytes) () 09/20/2024 20:01:13
• 上集在此 - 巴山夜猫狸 - ♂ (156 bytes) () 09/21/2024 08:34:19
• 冲动是魔鬼,人不能被情绪控制自己的行为 - 米奇的厨房 - ♂ (0 bytes) () 09/21/2024 08:36:22
• 所以, 你 - dajiang123 - ♂ (107 bytes) () 09/21/2024 19:33:21
• 是啊,图了一时之快。体验了一把发狂的乐趣 - 巴山夜猫狸 - ♂ (188 bytes) () 09/21/2024 20:06:04
• 说来说去还是三字经 - dajiang123 - ♂ (103 bytes) () 09/21/2024 21:02:39
• 煤气灯下沉默的羔羊(职场霸凌受害者日记)(三十四)—阿克琉斯之踵的启示 - 乔楠 - ♀ (13716 bytes) () 09/16/2024 11:04:59
• 那些调查最后就是搞一堆培训,把领导中少数族裔份额大幅上升。少数族裔领导就 - julie116 - ♀ (159 bytes) () 09/16/2024 12:28:38
• 让CEO给你写信代表公司的和为贵态度。当然,你需要聆听自己身体给你的警示。 - 爱上绵阳城 - ♂ (0 bytes) () 09/16/2024 14:03:39
• 真正的救赎,并不是 - 滥竽冲数 - ♂ (179 bytes) () 09/16/2024 17:14:55
• 先撇开患得患失的心理情绪因素来谈 - danren - ♂ (1107 bytes) () 09/16/2024 18:09:28
• 请教:公司内部申请其它部门高一级职位,通过电话面试,现在要求先和自己老板说才能进入下一轮面试。怎么和老板说? - ConnorMom88 - ♀ (246 bytes) () 09/13/2024 19:25:06
• 直接说 - 滥竽冲数 - ♂ (282 bytes) () 09/13/2024 20:14:10
• 谢谢! - ConnorMom88 - ♀ (0 bytes) () 09/14/2024 19:37:39
• 你转到这个职位对你的老板有什么好处? - 废话多多 - ♀ (1490 bytes) () 09/14/2024 04:28:59
• 谢谢! - ConnorMom88 - ♀ (0 bytes) () 09/14/2024 19:38:19
• 夸了老板然后直接讲了申请其它职位,老板和大老板都同意了,比想象中容易。谢谢! - ConnorMom88 - ♀ (0 bytes) () 09/22/2024 09:53:32
• 被烙印扣了个大帽子,怎么解? - 唉算了吧 - ♂ (1317 bytes) () 09/13/2024 19:17:25
• 新工作。低调做人,高调做事。 - 滥竽冲数 - ♂ (636 bytes) () 09/13/2024 20:32:09
• 果断换,对于不够尊重你的人赶快远离,或许他感到你潜在威胁,或者想换自己人 - 爱上绵阳城 - ♂ (305 bytes) () 09/14/2024 04:22:05
• 我也倾向换。一个人看不上你再努力证明也不好改观 - julie116 - ♀ (0 bytes) () 09/14/2024 15:36:53
• 兄弟,咱换个励志点儿的ID行不? :-) 同意楼上潜在危险一说。其实 - 废话多多 - ♀ (868 bytes) () 09/14/2024 04:38:48
• 换项目 - MountainLake - ♀ (140 bytes) () 09/14/2024 07:29:04
• 算了吧,你也太直白了。 - 滥竽冲数 - ♂ (213 bytes) () 09/14/2024 07:41:20
• 这个项目经理用颠倒黑白的行为警告你,你在他的地盘没得混。这个反映了他的人品高低。 - 爱上绵阳城 - ♂ (0 bytes) () 09/14/2024 07:43:30
• 冲动是魔鬼,淡定战胜魔鬼 - 滥竽冲数 - ♂ (183 bytes) () 09/14/2024 08:01:52
• 要有后台才行,否则成功是他们的功劳,失败你背黑锅。妒忌贤能的人会暗中陷害,已经成为职场常态 - 爱上绵阳城 - ♂ (0 bytes) () 09/14/2024 08:20:05
• 人在江湖飘,哪能不挨刀啊 - 滥竽冲数 - ♂ (150 bytes) () 09/14/2024 10:16:33
• 啥逻辑,啥EQ? - OrangeBread - ♀ (379 bytes) () 09/14/2024 10:31:40
• 你既然不想换组头又不错就先感谢老硬推荐。看看他推荐的书里有啥精髓,还有苦读英文。华人政治手腕不够 - julie116 - ♀ (153 bytes) () 09/14/2024 11:31:21
• 呵呵,坦率滴说,问题出在您自己身上。大公司近20年经验,被人家问住了不算奇怪,但是当时没有急智化解,怪谁呢? - 吃素的狼 - (526 bytes) () 09/14/2024 12:32:44
• 很多人说自己几十年的经验,其实是误会,他们是一年的经验重复了几十次而已 - 米奇的厨房 - ♂ (0 bytes) () 09/15/2024 14:09:55
• 什么问题没答上来,就给你扣一个这么大一个帽子啊? - 巴山夜猫狸 - ♂ (0 bytes) () 09/14/2024 13:19:12
• 我也好奇。什么问题可以上升到“没有software engineer core concept”的地步? - 加州lalin - ♀ (0 bytes) () 09/16/2024 20:10:22
• 动物护食本能 - 爱上绵阳城 - ♂ (0 bytes) () 09/17/2024 07:00:22
• 如果你不換組,就臥薪嘗膽。等到有沒有人可以解決的難題出現的時候,挺身而出。嬴回信譽 - fazcsco - ♂ (0 bytes) () 09/14/2024 16:22:00
• 烙印不会让你有机会出头的。做错了事情,他们可以靠欺骗上级过关。你对了也说成错的。一开始就不顺, - 爱上绵阳城 - ♂ (0 bytes) () 09/16/2024 03:08:41
• 听话要听音,我这么理解,供您参考 - skipjack1 - ♂ (1257 bytes) () 09/15/2024 16:20:41
• 多谢最后一段的术语。我发给孩子考了他一下:) - julie116 - ♀ (0 bytes) () 09/16/2024 12:34:37
• 我觉得不要情绪化,换位思考,如果你是那个烙印,你会不会也认为这个人缺乏这方面的技术能力。。。既然你还是觉得自己可以, - 二胡一刀 - ♂ (132 bytes) () 09/16/2024 11:22:51
• 给技术书看,对资深工程师就是侮辱。烙印从来都不讲政治正确。你永远无法理解烙印的思路。 - 爱上绵阳城 - ♂ (0 bytes) () 09/16/2024 12:11:33
• 曾经也有一个SB ,在小组会上说借我一本书让我看。我心里不爽,但也没当是恶意。 - 巴山夜猫狸 - ♂ (173 bytes) () 09/21/2024 15:13:34
• 反霸凌的策略 - 废话多多 - ♀ (6963 bytes) () 09/13/2024 04:02:54
• 精辟,双手赞同。建议所有遇到霸凌的人都看看,避免走弯路。保护心理健康。 - 爱上绵阳城 - ♂ (0 bytes) () 09/13/2024 08:55:32
• 我猜这个论坛里混过PhD的不在少数,这五六七年,导师天天压着你干活,每周50小时您就是幸福的人 - skipjack1 - ♂ (418 bytes) () 09/13/2024 11:37:22
• Bully是情感操控,目标是摧毁你的自信心。不是996 - 爱上绵阳城 - ♂ (0 bytes) () 09/13/2024 11:43:19
• 施加精神压力。让人觉得unworthy.如履薄冰但是从语言和肢体上都不好找到证据。 - julie116 - ♀ (0 bytes) () 09/13/2024 12:19:17
• 总体是power abuse, 没power 备份都会是绵羊或狐狸。狐假虎威狼狈为奸时就泛滥 - julie116 - ♀ (0 bytes) () 09/13/2024 20:19:19
• 去公司是去工作挣钱,不是去谈恋爱的,没什么感情需要操控啊 - 米奇的厨房 - ♂ (0 bytes) () 09/13/2024 15:45:14
• workplace bullying是比较常见的,如果还没有遇到,真是要感到庆幸。不过遇到的时候看看这个帖子可以少走弯路 - 爱上绵阳城 - ♂ (0 bytes) () 09/13/2024 16:13:39
• 不能把所有根你意见相左的人说成bully,有人不同意你的意见很正常,如果有不同意见,当面开销,该吵架就吵架, - 米奇的厨房 - ♂ (192 bytes) () 09/13/2024 16:25:47
• 这个世界上有4%的人是Sociopaths. 著名人物Chris Watts案件 - 爱上绵阳城 - ♂ (0 bytes) () 09/13/2024 18:27:23
• 所以最多也就说4%,而且公司雇人的时候有筛选,里面很大比例的已经被筛选掉了,而且即使是,也不见得会时时表现出来 - 米奇的厨房 - ♂ (186 bytes) () 09/13/2024 18:46:20
• 您是个乐观主义者,非常好的性格。 - 爱上绵阳城 - ♂ (0 bytes) () 09/14/2024 04:15:42
• 主要看导师,第一代移民或女性导师,自己比学生还玩命,不玩命拿不到终身教职。 - 废话多多 - ♀ (0 bytes) () 09/13/2024 12:34:48
• 老美没拿到天牛以前也都是很玩命的啊,谁都得过这一关 - 米奇的厨房 - ♂ (0 bytes) () 09/13/2024 15:46:22
• 从前念书的时候,晚上和周末灯火通明的都是“外国人”和女PI的实验室。 - 废话多多 - ♀ (0 bytes) () 09/14/2024 04:50:29
• 其实问题的关键是很难 - dajiang123 - ♂ (302 bytes) () 09/13/2024 15:17:53
• 现在是泛bully化,反正不同意我的意见就是bully - 米奇的厨房 - ♂ (0 bytes) () 09/13/2024 15:40:01
• 看来我是孤陋寡闻了。第一次听到这种说法。 - FightCovid19 - ♀ (0 bytes) () 09/15/2024 20:55:03
• 科普一下: - 废话多多 - ♀ (746 bytes) () 09/14/2024 05:04:35
• 查了下字典 - dajiang123 - ♂ (15020 bytes) () 09/13/2024 16:56:33
• 总结的很好 - 爱上绵阳城 - ♂ (0 bytes) () 09/14/2024 04:18:24
• 查了下字典pointing finger, - dajiang123 - ♂ (27180 bytes) () 09/13/2024 19:45:39